生産性を向上させる取り組み【排除と追い込む環境】

生産性を向上させる取り組み【排除と追い込む環境】

 

普段、生産性を意識していますか?
当ブログでもいくつか生産性向上の記事を書いてきました。

生産性を上げるためには「行動」も変えなければいけません。
また、合わせて「環境」も考えなければいけません。

今回は当ブログで紹介した内容を改めてまとめます。
ぜひ、もう一度自身の働き方を見直してみませんか?

この記事で生産性を上げるコツを理解できます。

また、紹介する内容は私も実践して成果が出ています。
「排除」に関しては各種書籍でも紹介されています。

ぜひ、自身の生産性向上の取り組みとしてトライしてください。

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生産性向上の取り組み

これからは今までの働き方ではNGです。
いかに生産性を上げて働くかが重要になります。

なぜなら少子高齢化で人手不足だからです。
日本は世界と比べても生産性が低いです。
ましてや人手はどんどん足りなくなります。
でも需要に対して供給していかなければいけません。
そのために生産性向上が必要になります。

これは国だけでなく各著名人もクギを刺しています。
ホリエモンも過去に以下のような投稿をしています。

それぐらい生産性を高めることは重要となっています。

私の考える理想はロボットや機械がメインで働くことです。
人は働かずとも収益化できるのが理想だと考えています。

理想に近づくのにはまだ時間がかかります。
ですが今のうちから生産性を高めることは可能です。
そんな生産性を高めるためには以下2つをまずオススメします。

・排除
・環境を作る

まずは「排除」

まずは「排除」です。
「ECRS」という業務改革用のフレームワークがあります。

「排除=Eliminate」

一番先にすべきは「排除」です。

自分のタスクや作業に止めれるものがないか考えます。
これがかなり重要です。

とくに会議です。
世のビジネスパーソンは多くの時間を会議に奪われています。
まずは会議を排除することで生産性を上げることができます。
「ECRS」は以下で具体的に紹介しています。

どうすればいいの?働き方改革!【まずはタスクをECRSで整理】

追い込む環境

続いて環境です。

自分を追い込む環境が重要になります。
なので私がオススメするのが予定を突っ込むです。

これはとくにプライベートの予定が良いです。
とくに平日のアフター5に予定を入れるのがオススメです。
人は追い込まれると考えるようになります。

「どうすれば日中で仕事を終わらせられるか?」

という風に考えるようになります。
そうすると必然的に生産性は上がります。

なので平日でも予定を入れることをオススメします。
追い込む環境を作る事については以下でご紹介しています。

まとめ

今回は生産性向上の取り組みを紹介しました。

・排除
・環境を作る

まずはこの2つを意識することが重要です。

とくに不必要なことは徹底的に排除しましょう。
これだけでかなり生産性は変わりますよ!